兰州博文科技学院：精心培育 学以致用

　　博衍明德，文倡格物——这是兰州博文科技学院的校训。是为宽泛地弘扬德行，引领文化规顺物性的意思。

　　兰州博文科技学院（原兰州交通大学博文学院）2002年由兰州交通大学申办成立，2004年被国家教育部确认为独立学院，属全日制普通本科高等学校，2021年经国家教育部批准转设为独立设置的本科层次民办普通高等学校，并更名为兰州博文科技学院。学校面向全国招生，招生纳入国家普通高等教育统招计划。学生学习期满成绩合格者，颁发兰州博文科技学院毕业证书，符合学士学位授予条件者，颁发兰州博文科技学院学士学位证书。

　　学院优良的办学传统，博采众长，十分注重吸收省内外著名大学的办学经验，弘扬“博衍明德、文倡格物”的校训，形成了以工科为主，文、理、经、管相结合的多科性大学。“为工业强省服务，创一流独立学院”是学院的办学指导思想，面向社会，面向市场，为国家培养高素质的应用型专业人才是学院的服务方向。学院现设有土木工程系、工程管理系、电信工程系、机电工程系、经济管理系、信息管理系、交通运输系、外国语系、艺术设计系等九个系41个本科专业，在校生11383人，教职工714人。2012年5月，学院经甘肃省学位办专家组批审通过，增列为学士学位授予权单位。

　　近年来，学院的人才培养、教学研究等各项工作喜人，为区域经济发展作出了积极贡献，展现出一所“独立学院”的胸怀与风范。在深化学科建设改革、规范教学管理、稳定师资队伍、加强校园文化建设、推进现代大学制度建设等方面形成了学院的独特风格，取得的成熟经验值得分享借鉴。

　　深化改革，着力“四措”，提升教学质量。

　　高等学校的根本任务是人才培养，这也是高等教育工作的核心和关键。

　　然而，人才培养却不是一蹴而就的，更不是急功近利的事情，需要教育者凝心聚气、心无旁骛，按照大学生心智特点，注重实践，发现规律，掌握规律，把德育教育贯穿于教育教学、科学研究始终，为培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人不懈努力。

　　近年来，兰州交通大学博文学院围绕破解学院发展的短板弱项，坚持立德树人为根本，以提高人才培养质量为核心，以市场需求为导向，强化产教融合，重视学生综合素质的提高，注重学生创新创业和实践能力的培养，在教学改革、教学管理和教学督导重要环节中三位一体、协作联动、共同推进，着力“四措”，教育教学质量显著提高。

　　一措：深入推进教学管理，形成良好教风。

　　为了确保教学质量的提高，学院在严格要求教师的基础上，严格教学管理制度的落实，加强了教学质量监控和教学督导。

　　学院高度重视教学质量的监控，定期对各系（部）的教学情况进行检查及日常不定期抽查，旨在及时发现问题并解决问题。同时，安排了教学值班小组，加强对晚上教学情况的监督检查。

　　为稳步提高教学质量，近年来，学院加大督导力度，主要由院级督导和系（部）级督导两部分组成，具体原则是全面督导与有针对性督导相结合，督导重点是落实学院教学管理制度，掌握部门教学基本情况，解决教学中存在的突出问题。

　　二措：大力加强学风建设，形成优良学风。

　　为进一步加强学风建设，促进大学生诚信守纪，勤奋好学、健康成长。学院紧抓学风学纪这个“牵牛鼻子”，在每届新生入学时，都要开展新生入学教育，将学院的学籍管理规定、学士学位授予细则、国家考试违规处理办法等内容，逐一介绍，让新生全面了解，并对相关专业的人才培养方案进行解读，阐明利害关系，使新生入学伊始就确立远大的奋斗目标和人生志向为了能给学生打下扎实的学科基础，使学生真正能学到有用知识，在各类考试进行之前，学院加强诚信考试宣传力度，营造良好的考试环境，考试过程中加强巡考力度，严肃考风考纪，杜绝一切形式的考试作弊，为全体学生创造良好公平有序的学习环境。

　　三措：狠抓师资队伍建设，促进良好师风。

　　为了打造一支与高水平独立学院发展相适应的特色鲜明、结构合理的师资队伍，学院进一步加强人才引进、培养、选拔、激励和考核等人事管理制度，促使学院进一步优化学科专业结构、加强学科专业建设力度，突出工科优势，更好适应区域经济发展，一方面，学院选派青年教师观摩学习母体兰州交通大学院级青年教师教学竞赛；另一方面，在学士学位授权评审、精品课程评选等工作中，创造机会让青年教师到场学习，不断更新教学理念，提升教育教学水平。同时，为了形成良好的师德师风，激励教师踏实工作，学院对符合政策要求的教职工，在按时购买各类社会保险的基础上，又在中国人寿保险公司为他们另外购买了人生意外伤害保险及重大疾病保险等商业保险，为全院教职工提供了更加全面的医疗保障。通过这些实实在在的举措，学院人事管理工作体系日益完善，发展的后劲更足。

　　特别值得一提的是，今年6月3日，在学院快速发展的关键时期，北京大学恒学会在学院建立实习基地，并将安排北京大学博士进入学院校外辅导员序列，这对学院进一步加快转设步伐，深化教育教学改革，提高教育教学质量，不断提高整体办学水平具有十分重要的意义。学院将继续以专业建设为龙头、队伍建设为重点、基础建设为保障、体制创新为突破，进一步夯实办学基础，营造办学特色，实现学院快速、协调和科学发展。

　　四措：重视科研立项，营造创新求实的科研氛围。

　　学院按照“营造求真务实的科研氛围，扎实推进科研规范管理”科研方针，开展科研各项工作。借助课题评审会等途径，向有学术经验的学院外聘兼职高级职称老师、学科带头人就学院科研工作可持续推进进行请教和探讨，通过学习省内外大学科研工作的经验和了解省内外同类独立学院的科研工作发展现状及与相关专家交流，激活教师从事科研的热情。仅在2018年这一年时间里，学院创造条件，积极推荐，共组织申报省级、厅局级和院级科研和科技项目35项，获得立项8项。

　　务实精细，强化制度，学生管理成效显著

　　学院坚持“务实、服务、精细、规范”的学生管理工作原则，认真总结以往经验，深入研究，精心规划，以增强实效性为目标，切实开展各项学生教育管理工作。

　　制度是做好各项工作的有力保障，学院严格落实学生管理干部值班制度，确保学院各项工作有序开展；坚持学生管理干部例会制度，提高学生管理干部的工作积极性与责任性，提升学生管理干部的工作方法与管理水平；坚持班会制度，及时了解学生思想动态，提升解决问题的能力；坚持学生管理干部查安全、卫生及晚归制度，为学生有序学习夯实基础；坚持学生管理干部的综合评比量化考核制度，促进学生管理干部主动提高自身管理水平。

　　不仅如此，为了进一步提升学生安全意识，不断加强学生安全教育工作，学院将安全教育工作贯穿于学生管理工作的全过程，并围绕校园网贷、防电信诈骗等方面开展专题安全教育工作，要求辅导员、班主任组织召开主题班会，提升学生安全防范意识，时刻警醒学生注重自身安全。

　　积极作为，拓展就业渠道，促进毕业生充分就业

　　近年来，面对日益严峻的就业形势，学院采取了一系列行之有效的就业工作措施，积极拓宽就业渠道，促进毕业生充分就业。通过就业指导课、就业指导专题讲座、就业指导咨询等多种形式，引导学生树立正确的择业理念；进一步加强与各用人单位联系，召开校园专场招聘会，大力拓宽毕业生就业渠道，积极为毕业生搭建就业平台；动员、组织毕业生参加省内各大高校、单位举办的人才招聘会；多渠道搭建就业创业信息服务平台，努力提供全方位就业信息服务。

　　正因为学生基本功扎实、职业技能过硬、动手动脑能力强，深受用人单位喜爱，毕业生就业形势逆流而上，连续多年保持良好态势。2018届毕业生就业率为96.32%。

　　如今，兰州交通大学博文学院快速发展的经验得到了上级教育主管部门和社会的充分肯定，面向新时代、面向新思想、面向新征程，兰州交通大学博文学院定能认真落实全国教育大会会议精神、全国高校思想政治工作会议精神、全国全省教育工作会议精神，按照学院制定的“找准位置、理清思路、定好目标、借力发展”十六字办学方针，不忘初心，扎根西北，从新的历史起点上继续奋进！