国网甘肃省电力党校：搭建技能人才培养平台 激发电网发展动能

　　2021年来，国网甘肃省电力公司党校（培训中心）始终坚持以生产技能人员能力素质提升为目标，开展教育培训和人才培养工作。

　　专业化应用 扩大培训覆盖面

　　目前，国网甘肃省电力党校（培训中心）已建成实训室（区）26个，包括变电运检专业实训室8个，电网调控专业实训室1个，继电保护专业实训室2个，输配电线缆专业实训基地1个、实训区8个，电力营销专业实训室12个，数字化安全技能实训基地即将投运，涵盖电网主要技能岗位专业。

　　截至目前，依托于2021年1月正式投入运行的电力营销实训基地已完成全省营销专业技能人员培训32期，培训学员1250人次，6212人天。电力营销专业目前共有包括营配一体化全能型供电所实训室、用电信息采集实训室、低压故障排查实训室、电能表错误接线分析实训室等12个实训室，主要用于公司系统内营销专业员工的生产技能培训，综合柜员、抄核收、电能计量、用电检查、装表接电、台区经理等六个工种培训。

　　在2021年9月举办的2021年甘肃省百万职工职业技能素质提升活动省级二类供电服务技能竞赛暨争创供电“服务之星”劳动竞赛中，国网甘肃电力党校（培训中心）充分发挥实训基地作用，完成装表接电、配电抢修两个项目的实操竞赛及全方位支撑服务工作，得到公司主办部门和地市参赛单位的一致好评和高度赞誉。

　　数字化改进 开创培训新模式

　　国网甘肃省电力公司党校（培训中心）先后建成用电检查VR实训室、专业数字化VR实训室两座数字化实训室，并着力加强各类实训室数字化水平，不断提高培训效率和考评精准化水平。 

　　2021年6月，电网调控运维实训室首次对国网陇南供电公司员工开展了岗位胜任能力测评及“应知应会”考试，共计35人参加考评，效果良好。电网调控运维实训系统是基于“互联网+”的仿真培训支撑平台。系统由省地县配多级电网调度、直流换流站、电力设备三维可视化三大仿真培训系统组成。与传统考评形式相对比，该套系统通过人机互动的方式为学员量身定做考试试卷。并对照标准操作步骤自动对学员的操作进行评分，减少了人为因素对考评结果的影响。

　　多元化发展 强化业务支撑力

　　随着各专业实训基地（室）的建成投运及升级改造完善，国网甘肃省电力公司党校（培训中心）对公司人资、设备、调控、安监、营销等各专业培训支撑工作进一步提高。依托实训基地，全年高质量完成公司电力营销、继电保护、基建管理3个省级二类专业技能竞赛；组织完成公司20家基层生产单位995人的2021年春季安全知识抽考组织实施、数据分析等全方位支撑；成功举办2021年兰州市大面积停电事件跨区联动应急演练；配合公司营销事业部完成电能表现场测试仪器仪表的调试、修校工作。

　　在做好省公司专业支撑和培训的基础上，也为地方和社会承担各类专业性的培训、鉴定及人才培养工作。不仅为公司承担电网企业52个工种的培训和能级评价任务，还能够为国家5个社会通用工种提供培训和技能认证工作。并积极承担省应急管理厅组织的高低压电工、电力电缆、高处作业等各类特种作业人员安全技术取证培训考核工作。同时，国网甘肃省电力公司党校（培训中心）持续加强师资队伍建设，注重优秀人才培养，并结合各专业实际情况，充分发挥国网甘肃省电力公司各级劳模、专家人才和兼职培训师作用，形成一支优秀的专兼职培训师队伍。

　　下一步，中共国网甘肃省电力公司党校（培训中心）将会继续深化应用实训基地，充分发挥各类实训室特色和作用，进一步提高专业实训管理和创新力度，推动培训向智能化、多元化方向全面发展，加快国网甘肃省电力公司人才转型，提升人才培养能力，为甘肃公司培养“全能型”技术人才提供强有力的平台支撑。（图片由供稿单位提供）