兰州红古：积极做好服务保障 让农民工安“薪”返乡

　　近日，在兰州市红古区海石湾务工近一年时间的王先生准备返回四川德阳的老家。他本想在回家前先将工资汇回去，然而他所在工地的项目经理却以工程未全部完成为由不予支付工资。接到受理后，红古区劳动保障监察大队工作人员第一时间与涉事工地负责人取得了联系。经调解，该项目工地同意将5名工人的工资一并支付。拿到工资的王先生喜出望外，“没想到这么快就解决了我的问题，感谢政府，感谢你们！”

　　今年来，红古区人社部门以“合心、合力、合作、和谐，同向、同步、同行、统一”的服务理念，坚持拓宽和完善“14251”工作法，全力做好农民工欠薪工作。区人社局成立了工作专班，统筹协调务工人员相关工作。局主要负责同志和党组成员靠前指挥，亲自协调，保证各部门工作对接流畅，为务工人员安全顺利返乡提供组织保障。同时，要求劳动保障监察大队认真排摸欠薪线索，深入开展根治欠薪行动，对在建项目工地和即将完工的项目工地，主动出击、主动联系、主动协调，做到情况明、底数清，欠薪问题早发现、早处置，切实保障务工人员合法权益，保证年末劳动力市场安全稳定。尤其是对临近年末产生的欠薪事件，以快速受理、快速调查、快速协调、快速办结的服务理念全面保障务工人员在返乡前及时拿到工资。他们还积极利用微信小程序留言功能和电话24小时受理的模式，帮助年末讨薪工人处理欠薪事件。仅10月份以来，就已受理欠薪8起，为9名劳动者协调支付工资10万余元。此外，还通过不断加大欠薪隐患排查力度，确保发现一起、督办一起、跟踪一起、销案一起，全力保障劳动者合法权益，不断优化全区劳动力市场环境。

　　面对疫情，红古区人社局与各相关单位通力合作，积极做好村社对接、信息移交、闭环转送等工作，为返乡人员提供有力保障。11月28日，经过一天的沟通协调，5名外地返乡务工人员已全部通过闭环方式安全到家，并由所在村（社区）执行居家隔离观察等疫情防控措施。同时，劳务工作人员还与返乡务工人员电话沟通，了解他们返乡后的生活情况，做好情绪安抚答疑解惑和困难帮助，让返乡务工人员感受到家乡的温暖。此外，区人社局还依托镇、村劳务专干，充分发挥就业信息平台作用，及时进行摸底，形成周报告制度、周调度机制，建立标准化返乡务工人员台账，完善返乡人员信息，掌握就业意愿。目前，已利用网络平台推送岗位招聘信息200余条，确保有意愿的返乡务工人员及时找到务工岗位。（龙朴）