金昌税务：推行“五个一线”工作法抓实县级税务局政治机关建设

　　金昌市税务局党委认真落实全省税务系统全面从严治党工作会议部署，坚持把推进政治机关建设作为一项重要政治任务，按照省局提出的“五个一线”工作法，扎实推进县级税务局政治机关建设，着力为推进金昌税务高质量发展提供坚强保障。

　　一线铸魂，强化政治意识。以“滋养初心、浸润心灵、优化效能、最优服务、正风肃纪”为内容的“五大行动”为抓手，着力推进政治机关建设。举办专题培训班14期，参训1056人次，通过组织学习研讨、开展主题征文、加强理论研究，提升广大干部政治站位、政治能力。

　　一线提能，锻炼政治能力。立足干部成长成才和税收事业发展，开展轮岗交流、定岗遴选、上挂下派工作。聚力素质提升，探索开展“镍都智税先锋营助力人才合成+”“星火五师培增计划”，深化拓展五大“重才计划”，多措并举加强年轻干部思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，培养政治能力强，业务素质好的复合型人才。

　　一线夯基，严肃政治生活。认真落实各项党内法规，完善内部党建工作制度，印发全面从严治党、机关党建、巡察工作、精神文明建设等工作要点，严肃党内政治生活，明确各级党组织和职能部门的工作职责，用好税务党建云平台，按月进行监控通报，认真抓好责任落实。

　　一线塑形，磨砺政治品格。为了加强党员管理工作，探索开展“党建网格化”管理，持续开展党员积分制管理，将所有党员干部的党务、政务、业务、事务等工作事项全部纳入网格管理，采取“月签约、季检查、半年考核、全年评比”的方式进行管理考核，并将考核结果与个人绩效挂钩，激发党员干部干事创业的热情和活力。

　　一线融合，彰显政治担当。进一步发挥支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，推动党建与业务深度融合，着力打造一局一特色，一支部一品牌，结合各基层党组织工作实际，挖掘培育党建品牌项目19个，形成了“初心引航向 金税惠万家”“大企业税收服务管理”“书记工作室”“税小蓝365”等一批特色品牌，让党建引领作用更加突显。（尚小薇）