国网甘肃电力营销事业部：搭建挂职干部作用发挥“放大器”

　　“组织上安排我到甘南工作，是信任更是培养，我以此为荣。在甘南供电公司挂职的这一年里，我近距离了解、感受、学习了公司营销各专业工作在市、县、所各层面的运行与管理模式，工作中注意开阔思维视野、积累实践经验、促进自我成长，同时，我也发挥自己的专业所长、业务所精，在挂职岗位上真挂实干，在拼、争、抢、创中当好新时代甘肃电力人。”9月22日，国网甘肃省电力公司市场营销事业部赴甘南挂职交流干部邓舜禹，向前来慰问的党委书记王浩说。

　　9月20日至22日，市场营销事业部党委书记王浩赴甘南供电公司慰问挂职交流干部，并先后调研了玛曲县城区供电所、阿万仓营业站、卡坝供电所，详细了解了甘南公司在供电所管理方面的成效与经验，对交流干部在供电所管理方面的工作成绩给予了充分的肯定，“供电所作为营销专业乃至省公司工作的最基层，承载着所辖范围内电网全专业工作，服务着千千万万的电力用户，是连接公司与客户的重要桥梁。供电所工作干得好不好，直接影响到了公司在人民群众心目中的形象。因此，要不断优化基层，特别是偏远地区供电所的工作与管理质效，持续落实好人民电业为人民的企业宗旨。”

　　“扑下身子、下沉基层、融入工作，做到补位不缺位、到位不越位，点对点学习、实打实做事，当好推动发展的主人翁、出谋划策的智囊团、沟通上下的直通车，切实发挥挂职干部的独特作用。”邓舜禹说。

　　“把替补当成主角儿干！挂职不是‘混时间’，哪怕擦地板也要努力擦得更亮些。”市场营销事业部赴各市（州）供电公司挂职交流干部们纷纷以实际行动做出了表态。

　　市场营销事业部党委书记王浩介绍，“挂职交流干部面对全新的工作环境和角色定位，一定会遇到诸多困难、障碍和挑战，只有做到炼金而非镀金，通过挂职精准弥补知识弱项、能力短板和经验盲区，提高解决实际问题尤其是驾驭复杂局面的能力，挂职的意义才会得以凸显。无论是‘上挂’‘下挂’‘平挂”，还是‘行业交叉挂职’，为接收单位赋能，也从基层干部群众身上汲取能量和养分。”

　　近年来，为促进年轻干部快速成长成才，市场营销事业部定期选派优秀青年干部赴基层单位进行挂职交流锻炼，号召优秀青年本着“干就是担当”的责任意识和“快就是大局”的效率观念，在基层一线增长才干。提升基层单位营销管理知晓、丰富青年干部一线工作经验，为事业部青年干部队伍素质提升工程打入一剂“强心剂”，以“向下扎根”助推“向上生长”。（李春莲 徐熠彬）