方大炭素喜获“甘肃省集体协商模范示范单位”荣誉称号

　　1月8日，甘肃省总工会命名了一批集体协商先进单位，其中方大炭素等26个单位被命名为“甘肃省集体协商模范示范单位”，兰州伊利乳业等56个单位被命名为“甘肃省集体协商示范单位”，此举旨在充分发挥典型单位的示范引领作用，不断推进集体协商健康持续发展，促进经济高质量发展和社会和谐稳定。

　　长期以来，方大炭素工会始终秉持“党建为魂”企业文化，认真履行维权服务基本职责，把集体协商作为推动收入分配制度改革、构建和谐劳动关系、维护职工权益的有效抓手，搭建职工和企业沟通对话平台，引导劳动关系双方有事好商量、遇事多商量，确保把党和政府的关怀，公司对职工的关爱落到实处，最终实现促进企业发展、维护职工权益“双赢”目的。该公司成立了以党委书记为组长的厂务公开领导小组和日常工作机构，公司工会每月组织一次总经理接待日活动，由总经理亲自参加职工代表座谈，对职工反映强烈的意见建议面对面交流，现场答复解决。公司所有涉及员工切实利益的事项，如退休、福利招标发放实行公示制度，全方位实行厂务公开，职工参与民主管理的热情空前高涨。

　　同时，该公司积极搭建沟通桥梁，以员工论坛为平台，鼓励员工积极为企业发展建言献策。企业员工论坛自2018年5月创建以来，成为员工发泄情绪、坦露心声、提出建议、监督举报的平台，一条条合理化建议成为企业保障安全、改进工作、降本增效、关心关爱员工的“金点子”，一条条犀利谏言让管理者反思自省，改进了工作作风和管理效率。

　　该公司还以员工为中心，瞄准员工“急难愁盼”问题，实施涵盖员工医疗、教育、通讯和节日福利等20多项福利政策。该公司还通过建立“师带徒”机制、打造“员工之家”、建设“劳模创新工作室”以及举办职业技能竞赛等方式，全面提升员工的技能水平和综合素质，让员工与企业同发展、共进步，有效提升了员工的获得感、幸福感、安全感。（陈晨 康秀领）