武威税务：以“税青之弦”谱“税收华章”

　　今年以来，武威市税务系统组织青年干部开展“青”税活动，深入推进武威税务青年工作高质量发展新征程。

　　“实打实”学习，“青”尽全力

　　牢牢把握青年理论学习小组方向之舵，严格落实青年干部学习小组“导师制”，党委委员担任学习小组指导老师，通过专题宣讲、讲授党课、参加专题研讨等方式，全方位助力青年干部成长。

　　积极营造“善学、优学、乐学”的学习环境，建立健全“青年干部集训营”学习机制，开办“青年夜校”充电课堂，邀请专家讲师、领军人才、青年才俊等上台授课、分享经验。以诵读原著、交流心得、实地研学、联学联建和榜样领学等方式，开展“四个一”学习活动。全面构建“导学、讲学、研学、比学、践学、督学”学习体系，全面增强青年干部业务知识本领和能力水平，提高干部综合素质和履职能力。

　　民勤县税务局以制度性定期学习和阶段性专题学习为依托，坚持和完善机关干部学习制度、青年夜校学习制度、干部轮训制度，持续推进“岗位大练兵、业务大比武”活动，创新“1+3+3”学习模式，以线上+线下学习平台为载体，由领军人才、青年才俊、税务师、业务骨干组成的强大师资团队，打造线下教学平台，结合“学习兴税”“学习强国”“甘肃党建”等干部学用测一体的线上学习平台，全方位、多角度培训干部，提升干部综合素质。天祝县税务局大力开展“青税铸魂”和“青税出彩”行动，教育引导青年干部时刻在正确的政治方向上建功立业、茁壮成长。

　　“面对面”交流，“青”愿分享

　　以创建“青字品牌工程”为主旨，全面发挥“青年文明号”的示范引领作用，组织市县级青年干部共同开展“青年文明号号长说”系列活动，走进青年文明号实地参观，“面对面”探讨，“一对一”交流，互学互促、携手共进。

　　开展“一税一路·感恩同行”“五四青年正当时·青春闪耀税宣路”等系列团建活动，鼓励青年“走出去”大胆交流，“引进来”创新实践，激励青年干部把所思所学迅速转化为人生价值、社会价值，把精神力量转换为当前和今后干事创业、攻坚克难的工作动力。

　　凉州区税务局定期召开“青年文明号”创建工作专题会议，全面开展“青年文明号”创建和文明窗口建设，从体制机制、管理模式、办事环节等方面入手，着力加强资源融合和服务整合，加快标准化办税服务厅建设，有效解决了办税不顺畅等问题。

　　“心贴心”服务，“青”心保障

　　围绕“便民办税春风行动”新举措新服务，严格落实“陇税雷锋”全员帮办服务机制，构建纳税辅导“线上+线下”双联动。

　　线上，通过网络直播间、电子税务局、税企钉钉群、征纳互动平台等渠道方式，为纳税人缴费人24小时在线答疑解惑、辅导办税，切实把各项税惠新政策给纳税人说明白、讲透彻。线下，组建青年干部突击队、春风税宣先锋队等，组织青年干部开展“千人进千企·陇税春风行”系列主题活动，深入企业走访调研，为纳税人缴费人“心贴心”服务，“手把手”讲解政策，确保纳税人缴费人听得明白、享得优惠，提升纳税人缴费人满意度和获得感。

　　古浪县税务局秉持“专业化管理+个性化服务”理念，持续优化服务手段、服务方式，针对性梳理、推送税费优惠政策，“点对点”“面对面”提供定制化服务，做到税收优惠“不打折”，贴心服务“不打烊”，切实为中小微企业发展壮大减压力、增活力、添动力。

　　“点对点”激励，“青”情培养

　　武威市税务系统以“青年文明号”“巾帼文明岗”“工人先锋号”“榜样青春”评选争创工作为依托，积极组织青年干部参加岗位建功、技能竞赛、能手评选、业务大比武等“赛马”竞技活动和“三师”考试，结合数字人事绩效考核系统，建立绩效管理考评指标，为青年干部成长建立“自画像”，营造“比学赶超”的良好氛围。

　　2023年以来，全市税务系统青年集体和个人共获得全国巾帼文明岗、第21届甘肃省“青年文明号”、武威市工人先锋号、“武威青年五四奖章”集体、武威市优秀共青团员、武威市最美志愿者、甘肃省技术标兵等各类荣誉18项（人）次，2名青年干部在全市理论宣讲大赛和知识竞赛中获奖。（王若梅 史浩男）