武威市公安局凉州分局深耕成才环境培育公安人才

　　千秋基业、人才为本。近年来，武威市公安局凉州分局党委不断深化人才建设，加强人才队伍培养，深耕成才环境，多措并举培养公安后备人才，为推动新时代凉州公安事业高质量发展打下坚实基础。

　　浸润培养，引领成才

　　“上班以来，我跟着师傅不仅学到了办案程序、法律法规等方面的知识，还学到了审讯、抓捕等方面的技巧，甚至师傅的日常作息习惯都对我产生了很大的帮助，我感觉进步可大了！”电侦二大队的小赵骄傲地说。

　　凉州分局始终高度重视对公安红色基因、优良传统的继承和弘扬，一直以来都建立有“传帮带”机制，在总结多年民警师徒“传帮带”的基础上，面对新时代公安工作和队伍建设新情况、新要求，进一步创新工作理念思路，采取全过程浸润式人才培养模式，在各警种采用“从警引路人”工作机制，把思想教育、理论武装和职业培训有机统一起来，使广大民警，特别是青年民警“入警即拜师、上岗即培训、全程有引路”，从而进一步提高人才培养的全面性、针对性和实效性，增强“引路师傅”的荣誉感、责任感和“徒弟”的认同感、归属感，着力提升广大公安民警素质能力，加强对青年民警思想建设、能力培养和作风养成的引领力度，确保青年民警更好更快成长成才，推动凉州公安事业在传承中不断创新。

　　强化教育，锤炼成才

　　依托全警实战大练兵活动，持续深化岗位练兵、业务练兵及“以考促学、以考练兵”活动，坚持创新训练载体、丰富练兵方法，开展形式多样的理论与实战练兵，全力提升民辅警综合素质。组织举办为期4天的学习宣传贯彻党的二十大精神专题轮训班，党委主要负责同志开展专题辅导，参学1800余人；组织1092名党员按期完成全市学习贯彻党的二十大精神网络培训班；各单位以“三会一课”、专题学习等方式组织集体学习250余场次，参学11000余人次。组织警务实战教官到基层所队开展警务实战送教1场次，组织小教官强化培训班1场次，参训70余人次。各单位立足各自岗位需要，结合工作实际组织开展禁毒、户政业务、新媒体培训班等10场次，参训1500人次，开展消防、防暴恐演练15场次，参训400余人次。

　　搭建平台，助力成才

　　凉州分局党委十分重视人才培养工作，严格实施新时代公安领军人才培养计划，加快后备人才资源建设，加大专业化人才培养力度，区分各警种工作实际，选派岗位适配人才，有针对地开展培养，不断充实完善公安业务专家人才库，50余名民警遴选进入市级专家人才库，133名民警入选区级专家库和专业人才库。鼓励支持参加司法考试和学历晋升，今年以来，6人通过司法考试，22人学历晋升，4人取得研究生以上学历。与海致学院合作搭建成长成才平台，破除警种壁垒，培养业务全能人才，在全局范围开展大数据建模师培训，2人取得大数据建模高级资格证书、19人取得大数据建模中级资格证书、654人取得大数据建模初级资格证书，营造了浓厚的比学赶超、争先竞优氛围。

　　（马延桥）