方大炭素：改制18载交出幸福答卷

　　9月12日，方大炭素为公司广大员工发放中秋节福利品，送上了节日的祝福与关怀。

　　这是方大炭素关爱员工的缩影。企业改制18年来，方大炭素始终践行“方大发展为了员工，方大发展依靠员工，方大发展成果由员工共享”的理念，完善员工福利体系，解决员工后顾之忧，推进和谐企业建设。企业改制18年不断发展壮大的历程，也是员工幸福感、获得感不断提升的幸福旅程。

　　从免费工作餐、节日福利、手机通讯福利到惠及员工父母、配偶、子女的医疗资助福利，到员工父母享受的敬老赞助金、孝敬父母金，再到子女享受的教育福利，多达20多种的福利极大地提升了员工的幸福指数，也凝聚起了企业高质量发展的凝聚力和向心力。

　　弘扬敬老文化 奉献爱心十八载

　　作为一家有责任、有担当的民营企业，方大炭素积极履行社会责任，2007年开始实施“敬老赞助金”福利。公司规定，原兰炭集团、方大炭素退休员工以及方大炭素在岗员工父母年满60周岁，且长期居住在海石湾镇的均可以领取到每人每月100元的敬老赞助金，以感谢为方大炭素事业发展作出贡献的企业退休老人及员工父母对方大炭素的支持和帮助，这一慈善义举迄今为止，整整做了18年。18年中，该公司为符合条件的企业退休老人及员工父母累计发放敬老赞助金逾4106万元，受益的老人家属超过40万人次。

　　员工父母不但有敬老赞助金，还有“孝敬父母金”。“孝敬父母金”是方大炭素积极弘扬中华民族孝亲敬老文化，进一步提升员工对企业的归属感，增强企业发展凝聚力所实施的一项福利政策。企业每月完成当期和累计相应的考核利润目标，在岗员工父母就能享受到每月1000元的“孝敬父母金”。这不仅仅是一项福利政策，还是企业“以员工为中心，把员工当亲人”的具体实践。孝敬父母金，温暖父母心。员工父母和自己的孩子一起享受着企业发展的成果和红利，把员工和员工父母的心紧紧凝聚在企业之中，形成合力，有力促进企业的发展。

　　聚焦“医食住行” 托起员工幸福生活

　　企业改制18年来，方大炭素牢记“为员工谋福利，把员工当亲人”的工作职责，全面落实“员工对美好生活的向往就是企业的奋斗目标”，一项项福利惠及员工及其家人，真正实现了“一人在方大，全家都受益，终身有保障。”

　　聚焦“医”领域，帮助员工更贴心。员工工作满三年后，不但员工本人，还有员工父母、配偶、子女都可以享受同样的医疗资助福利。福利制度规定，根据国家医保政策，在医保报销后属医保范围内的个人自付部分给予全额资助。仅2024年上半年，方大炭素用于资助员工和员工直属亲人的医疗费用达到61.3万元，极大地减轻了员工家庭的就医负担。

　　聚焦“食”领域，服务员工更安心。改制18年来，方大炭素倾尽全力让员工吃得好，吃得饱。员工在公司员工餐饮中心就餐，早餐1元，午餐免费，晚餐2元。四菜一汤，七天不重样。员工吃得好，喝得好，工作干劲高。

　　聚焦“住”领域，服务员工更暖心。公司为部分家不在海石湾镇的员工免费提供员工公寓居住。员工生活在干净整洁的住宿环境中，看书、听音乐、健身，工作疲劳得到充分释放。同时，根据方大集团董事局建议，在兰州市红古区为方大炭素员工建了一个高档员工住宅小区，给员工按成本价销售，不挣员工一分钱，只要是方大炭素的员工均能享受这一福利。

　　聚焦“行”领域，服务员工更舒心。公司及时回应员工上班停车难的问题需求，按照厂区分布情况，合理规划停车场位置，共修建3个免费停车场，划分436个停车位，彻底解决了员工上班停车难的问题，成功为员工便利出行排忧解难。

　　员工对美好生活的向往就是企业发展的愿景。改制后的18年里，员工的工资收入发生了翻天覆地的变化，一般员工人均工资水平呈现阶梯式增长，由2006年人均不足900元/月，到现在人均7435元/月，员工月均工资是改制前的8.26倍。尤其是2018年员工收入达到改制以来历史最高水平，一般员工（不含中高层）年人均收入超过17万元，是2006年的16.25倍。

　　构建和谐企业 实现物质与精神文明双丰收

　　改制18年来，方大炭素始终坚持“党建为魂”的企业文化，把关心关爱员工，加强企业文化建设作为增强企业凝聚力和向心力的有效途径，建设员工餐饮中心、员工文体中心、员工洗浴中心、员工会展中心，着力提升员工的获得感、幸福感、归属感，激励全体员工真正把企业当作自己的家，全身心地投入到提质降本增效和安全生产等各项工作当中去，为企业高质量发展贡献力量。

　　这“四大中心”项目紧紧围绕企业员工工作、生活所需，形成了一个完整的服务员工的配套体系，把该公司全力倡导的“待员工如亲人”的企业管理理念落到了实处。员工上班在“员工餐饮中心”就餐，下班后到“员工洗浴中心”沐浴，休息时间到“员工文体中心”打乒乓球，到“员工会展中心”的企业文化展厅和党建文化展厅参观，接受企业文化教育。留住人，更要留住心，方大炭素从关心好、服务好员工生活入手，着力为广大员工提供优越的工作、生活条件，努力让员工在企业中找到“家”的感觉，让员工不仅要干好，更要吃好、住好、玩好，让员工在企业里开心工作。

　　方大炭素努力构建和谐企业，实现物质与精神文明双丰收，公司党委被中央组织部授予“全国创先争优先进基层党组织”称号，公司获评“全国模范职工之家”、全国五一劳动奖状和甘肃省级文明单位等多项殊荣。（康秀领）